12/06/2015
De l'esclavage moderne.
Pendant que plus de 10% de la population active cherche du travail.
Pendant que chaque soir, on nous dit que certains employeurs recherchent activement des employés.
Evidemment, on cherche toujours dans les mêmes secteurs.
La restauration, de longues heures, maltraité et mal payé.
Dans les "services à la personne", idem.
Dans le commerce, vingt heures par semaine, mal payées et mal placées.
Le rêve ? Du travail pour tout le monde à la condition qu'il soit gratuit.
Ceux qui travaillent, travaillent pour tous les autres.
Ils ne sont hélas pas payés pour tout les autres.
Il ne faut pas exagérer, ils touchent déjà un salaire pour faire 35 heures en deux jours.
Faudrait pas qu'ils se plaignent, non mais !
Ma belle fille travaille dans la haute couture.
Dans quinze jours il y aura les défilés.
Alors elle travaille, jusqu'à seize heures par jour.
Elle rentre à trois heures du matin.
Elle repart à neuf heures.
Et ce sera comme ça jusqu'à la fin du mois...
Vous me direz, dans la haute couture, ça toujours été comme ça.
Mais les couturiers ne faisaient que deux collections par an, aujourd'hui, il faut faire quatre collections par an.
D'ailleurs Jean Paul Gaultier vient d'arrêter le prêt-à-porter, car il trouve le système ingérable et invivable.
La "Haute Couture", comme le reste, est maintenant aux mains de financiers.
Le premier effet est que le salarié n'aura aucune prime pour ses heures interminables de travail.
Il aura (peut-être) droit, la dernière semaine, à un déjeuner dans le quartier de l'avenue Montaigne.
Déjeuner qu'un maigre bonus ne permettra même pas de financer dans un des restaurants du coin.
Et c'est comme ça qu'on fabrique des chômeurs.
On ne prend pas de personnel car il faudrait le payer.
On presse celui en place car il faut faire plus de profit.
On appauvrit la masse et on s'étonne qu'elle n'achète pas...
09:43 | Lien permanent | Commentaires (15) | Tags : travail, chômage, exploitation
Commentaires
Chez nous c'est la même chose, il y en a qui cherchent du travail et n'en trouvent pas et de l'autre côté les patrons se plaignent de manquer de monde.....
Je suis effarée que même moi, avec mon métier ou il manque toujours du monde, je ne trouve pas de travail..... c'est hallucinant ....
Écrit par : Rubynessa | 12/06/2015
On dit que la retraite est l'âge d'or. C'est vrai, même si elle est modeste, on n'est pas confronté au stress du travail et des patrons. Et avec l'âge on a moins de besoins.
Écrit par : Zazie | 12/06/2015
Non Zazie !
On gère mieux ses frustrations, c'est tout !
On n'a pas moins d'envie.
Ou alors c'est qu'on a une âme de vieux...
Mais ça, ça commence généralement dès la naissance. ;-)
Écrit par : le-gout-des-autres | 12/06/2015
La retraite est un truc en voie de disparition. Jules a eu rendez-vous à sa caisse de retraite complémentaire. On lui a dit qu'il pouvait s'en aller à 60 ou à 62 ans mais qu'en 2025, sa pension serait revue de 40 à 50% car plus un sou dans les caisses, pire et avant pour les cadres, 2018 peut être. Les médias en parlent peu, nous on est avertis. On se prépare donc à bosser avec le stress jusqu'à passer à trépas et encore heureux si on a du boulot pour se nourrir et se loger. On va dans le mur pendant qu'un premier ministre arrogant va voir un match de foot à nos frais !
Écrit par : Armelle | 12/06/2015
Tu oublies les stagiaires Heure Bleue. Y a des secteurs, comme la culture, qui ne semblent fonctionner qu'avec des stagiaires. Et ils ne font pas que servir le café. On leur file de vrais dossiers à gérer, des responsabilités, tout ça pour la modique somme de 500 € et quelques par mois plus des tickets resto, dans le meilleur des cas. Et les stagiaires se bousculent au portillon. Ils se disent que ça fera une expérience sur leur CV, ils se disent que s'ils se donnent à fond, ils seront embauchés... Tu parles! Le boulot est là, le poste existe mais on embauchera pas. Pas fou! On va pas payer un vrai salaire alors qu'on se débrouille pas si mal avec même pas la moitié d'un! Ça me dégoute!
Écrit par : Rosalie | 12/06/2015
Depuis les années 50 et le libre échange, la finance travaille à supprimer le salariat et tout ce qui va avec : retraites, sécu etc... La finance veut de la main d'œuvre pas des collaborateurs.
La finance veut des journaliers comme au bon vieux temps.
Et sans doute que ces journaliers seront payés avec des bons d'achat dans leurs propres supermarchés, histoire de ne rien débourser et récupérer en circuit fermé.
Écrit par : Sauve qui veut... | 12/06/2015
En route à grands pas vers le XIXème siècle et le "WalMart" général...
Écrit par : le-gout-des-autres | 12/06/2015
Mais je suis toujours révoltée, je pense au traitement infligé aux migrants qui arrivent en Italie et dont l'Europe détourne les yeux pudiquement, en fait, ils ne veulent pas les voir...
Écrit par : heure-bleue | 12/06/2015
c'est un système qui garantit des fortunes rapides et c'est ce qui intéresse les patrons
Écrit par : maevina | 12/06/2015
L'individu n'est pas intéressant. Les masses c'est plus facile à manipuler. Un jour, la finance s'écroule et les masses se révoltent. Un jour... Mais quel jour ? Quand il n'y aura plus rien dans le distributeur de billets !
Écrit par : lakevio | 12/06/2015
j'espère que ta belle-fille va tenir...
Écrit par : liliplume | 12/06/2015
Les personnes sont prêtes à travailler avec des conditions de travail pas toujours réglo , 16 heures de travail sans un temps de repos suffisant , ce n'est pas réglo , mais c'est ça ou bien on prend quelqu'un d'autre .
Écrit par : Brigitte | 12/06/2015
je suis surprise d' apprendre comment fonctionne le milieu de la haute couture! Mais tout bien réfléchi, je ne devrai pas l'être. C'est bien la preuve que c'est partout pareil!
Écrit par : emiliacelina | 12/06/2015
Ha les emplois non pourvus.... j'en ai déjà beaucoup parlé et il y a encore beaucoup à dire...
Écrit par : pennylane22 | 12/06/2015
tout ce qui avait été gagné par les anciens disparait au fur et à mesure...ce monde va en crever!
Écrit par : miialjo | 12/06/2015
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